Nama. Pengalaman kerja. Pendidikan. Periksa, periksa, dan periksa. Itu semua kebutuhan resume, bukan?
Tidak jika Anda bertujuan untuk bersaing dengan masuknya kandidat yang masuk kembali ke tempat kerja setelah Pengunduran Diri yang Hebat. Saat ini ada kesibukan perekrutan — dan banyak kandidat yang memenuhi syarat melamar peran yang sama. Anda harus menonjol ketika pengalaman 9-ke-5 Anda bisa terlihat sangat mirip dengan resume lain di tumpukan. Dan salah satu cara untuk melakukannya adalah dengan memasukkan pengalaman, fakta, dan fitur yang tidak biasa yang akan menarik perhatian manajer perekrutan, bahkan jika itu mengatakan, “Saya belum melihat itu sebelumnya!” Plus, Anda akan memberi orang di ujung lain LinkedIn alasan untuk melihat Anda sebagai manusia seutuhnya daripada hanya dua halaman PDF peluru poin.
Triknya, bagaimanapun, adalah untuk menyeimbangkan sejumput yang tidak konvensional dengan semua bagian resume yang diperlukan. Buat resume yang solid dengan hati-hati, lalu pilih satu atau dua dari delapan item ini yang mungkin tidak Anda sadari harus (atau bisa!) Anda miliki di resume, menurut para ahli.
LaShanda Houston, kepala penulis resume di Layanan Karir Ketinggian Baru, mengatakan Anda dapat menyertakan "kutipan yang sesuai dengan Anda, pengalaman Anda, atau peran Anda". Buatlah singkat dan manis, dan ingat audiens Anda. Ini mungkin berhasil untuk peran yang lebih kreatif, sementara sektor yang lebih tradisional dapat dimatikan dengan penambahan yang tidak konvensional ini.
“Meskipun tidak biasa, Anda dapat menyertakan cuplikan dari pujian atau penilaian kinerja yang menunjukkan kemampuan luar biasa Anda untuk melakukan peran Anda,” kata Houston. Pastikan ini melampaui pujian standar. Kutipan yang berbicara secara spesifik yang telah Anda capai dan bagaimana hal itu memengaruhi tim atau perusahaan Anda menjadi lebih baik.
Daniel Lorenzo dari Ayo Makan, Nenek (jika Anda bertanya-tanya, ini adalah lelucon tata bahasa) mengatakan, “Pengalaman pendidikan seperti belajar di luar negeri atau tahun pasca sarjana mengajar bahasa Inggris dapat berharga dalam pendidikan Anda, sukarelawan, atau dalam beberapa kasus, bagian pengalaman profesional — jika Anda baru beberapa tahun dalam karier Anda.” Dia menambahkan bahwa entri penuh untuk semester Anda di luar negeri tidak akan terlalu berdampak jika Anda 10 tahun tidak sekolah.
Bagi mereka yang lebih jauh dalam karir mereka, para ahli juga merekomendasikan untuk menyertakan perjalanan jika itu membantu menutupi celah pada resume Anda. Jika Anda mengambil cuti enam bulan setelah meninggalkan pekerjaan yang telah Anda lewati dan menggunakan waktu itu untuk bepergian, sertakan itu di resume Anda seperti yang Anda lakukan pada pengalaman lainnya.
Meskipun umpan Instagram Anda penuh dengan selfie dan liburan pantai mungkin harus tetap pribadi, media sosial akun yang menampilkan rasa untuk kurasi kreatif, salinan bernas, dan strategi pemasaran adalah permainan yang adil untuk a melanjutkan. Andrew Fennell, mantan perekrut dan direktur di CV yang menonjol, menjelaskan, “Menunjukkan kreativitas Anda melalui pertumbuhan halaman foodie Instagram atau TikTok dapat menjadikan Anda kandidat yang sangat baik untuk peran media sosial dan pemasaran tingkat pemula.”
Fennell mengatakan hobi bisa sangat berguna jika Anda mendapatkan pekerjaan pertama atau beralih karier, di mana hobi dapat membantu memberikan pengalaman yang belum Anda peroleh dalam pekerjaan. Dia memberikan beberapa contoh, termasuk mengelola keuangan klub olahraga lokal Anda di resume admin akuntansi, mengatur rencana perjalanan untuk perjalanan kelompok di resume acara, atau menjual proyek DIY Anda sendiri saat melamar startup e-niaga.
Meskipun mereka tidak boleh mengambil seluruh paragraf, pencapaian pribadi yang mengesankan dapat menjadi tagline yang menarik. CEO dari Meseekna, Akhila Satish, merekomendasikan pencari kerja menggunakan ini sebagai kesempatan untuk menunjukkan semangat atau kerja tim mereka dengan cara yang tidak biasa. Misalnya, memutuskan untuk mendaki 25 gunung dan mencapainya menunjukkan motivasi dan tindak lanjut. “Pengalaman itu tidak hanya membantu Anda membedakan diri Anda dari kandidat lain karena sifatnya yang unik, tetapi juga menunjukkan penetapan tujuan dan pemenuhan serta etos kerja Anda,” kata Satish.
Sebagian besar pencari kerja tahu pengalaman sukarelawan dapat dimasukkan dalam resume, tetapi Satish menyarankan kandidat juga memasukkan peran kepemimpinan sipil, karena ini sering dikaitkan dengan keterampilan profesional. “Pikirkan kegiatan yang menunjukkan kerja sama tim atau pengabdian masyarakat seperti menjadi kapten tim olahraga atau berpartisipasi dalam dewan kota. Tambahkan aktivitas ke resume Anda yang mendukung gambaran keseluruhan keterampilan yang Anda bawa ke meja, ”katanya.
Sebagian besar perusahaan ingin mempekerjakan karyawan yang merupakan pemain tim yang baik, tetapi apakah itu bersinar di resume Anda? Paola Accettola, kepala sekolah dan CEO HR Utara Sejati menyarankan, “Menyoroti kerja kelompok tertentu juga dapat memberi Anda kesempatan dalam proses perekrutan karena banyak perusahaan berfungsi sebagai sebuah tim. Memasukkan bukti kuat kerja tim dalam resume Anda akan menunjukkan kepada atasan bagaimana Anda bekerja dalam pengaturan tim.